¿Cuál es la diferencia entre acoso, hostigamiento y abuso sexual?
Cuando se habla de acoso, hostigamiento y abuso sexual, generalmente son las mujeres las principales víctimas de estas agresiones, sin embargo los hombres también pueden ser agredidos sexualmente.
Es importante que conozcas sus diferencias y aprendas a identificarlos a tiempo en caso de que estés sufriendo de una agresión.
A continuación te explicamos sus términos y diferencias:
¿Qué es el hostigamiento sexual?
Es el ejercicio del poder, en una relación de subordinación de la víctima frente al agresor en los ámbitos laboral y/o escolar. Esto quiere decir, lo ejerce alguien con una posición de mayor jerarquía que su víctima.
Se expresa en conductas verbales, físicas o ambas
Son conductas de hostigamiento sexual:
Contactos físicos innecesarios, como caricias, rozamientos o palmaditas.
Observaciones sugerentes o desagradables acerca del cuerpo y la vestimenta; chistes, bromas o agresiones verbales.
Invitaciones comprometedoras o que causen incomodidad o malestar. Agresión física ante la negativa.
¿Qué es el acoso sexual?
Este consiste en insinuaciones sexuales indeseables o en un comportamiento verbal o físico de índole sexual que pretende interferir, sin razón alguna, en el requerimiento laboral de una persona o crear un ambiente de trabajo intimidante, hostil u ofensivo.
Si bien no existe la subordinación, hay un ejercicio abusivo de poder que conlleva a un estado de indefensión y de riesgo para la víctima, independientemente de que se realice en uno o varios eventos.
Son conductas de acoso sexual:
El acosador elige una víctima.
Se gana su confianza.
Supera la relación como compañeros.
Inicia demandas sexuales implícitas.
Amenaza a la víctima con represalias si no obtiene lo que quiere.
El agresor utiliza la fuerza física
¿Qué es el abuso sexual?
Se considera abuso sexual a cualquier tipo de actividad o contacto sexual, incluida la violación, que se produce sin tu consentimiento. El abuso sexual puede incluir actividades sin contacto.
Son conductas de abuso sexual:
Cualquier tipo de contacto sexual con una persona que no da su consentimiento.
Violación.
Intento de violación
Contacto sexual con un niño
Caricias o contacto no deseados por encima o debajo de la ropa
El abuso sexual también puede ser verbal, visual o sin contacto.
Exhibicionismo (cuando alguien se expone en público)
Forzar a alguien a posar para fotos sexuales
Enviar a una persona mensajes o mensajes con contenido sexual (con fotos o textos) no deseados
*Si crees que estás pasando por esta forma de violencia, toma en cuenta estos tips:
1.- Haz una bitácora con fecha y tipo de agresión que recibes.
2.- Háblalo con otros compañeros.
3.- De ser posible, recopila pruebas mensajes, fotos o vídeos.
4.-Revisa la política de hostigamiento y acoso de la empresa en la que laboras, la cual contiene las pautas a seguir.
5.- Denuncia los hechos ante un Ministerio Público. Aunque la agresión haya ocurrido en el ámbito laboral, es una forma de violencia que puede ser investigada por estas autoridades.
6.- Si te sientes seguro, haz una denuncia pública contra el agresor para alertar a otras compañeras y compañeros.
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